Latino Community Foundation ofrece un liderazgo clave

Hay más de un millón de latinos que viven en Colorado y se proyecta un 154% de aumento en la población latina en este estado para 2030. A pesar de esta emergencia, las organizaciones por y para los latinos en Colorado generalmente disponen de recursos y ayuda limitados por parte de las comunidades comerciales y sin fines de lucro.

Durante la última década, la Latino Community Foundation of Colorado (LCFC) ha aportado más de $6 millones en subvenciones, capacitaciones de liderazgo y apoyo educativo a personas, comunidades y organizaciones. El dinero de los programas y círculos de donación de la LCFC se usa para otorgar subvenciones a servicios de inmigración, salud mental rural, oportunidades de liderazgo para latinas y mucho más.

Las donaciones de la LCFC a organizaciones comunitarias pequeñas ha tenido un impacto enorme. INSPiRE, una organización sin fines de lucro que trabaja con jóvenes, informó que el año pasado pudo hacer su "dreamer day" más grande hasta la fecha con el aporte de la LCFC. Latina Safehouse, que ofrece servicios bilingües y culturalmente sensibles a víctimas latinas de violencia doméstica, pudo entregar vales de comida, pases mensuales para autobús y otros servicios básicos a mujeres dentro de su programa gracias a los fondos aportados por la LCFC.

La LCFC también organiza un foro estatal anual donde reúne a líderes comunitarios, legisladores y partes interesadas. Alpine Bank, orgulloso patrocinador de este evento en 2018, patrocinará el foro también este año para que LCFC pueda otorgar becas y asistencia de transporte a los asistentes.

Sigue a la LCFC en las redes sociales (@LatinoCFC) para mantenerte al tanto o visita Latinocfc.org para ver cómo puedes ayudar.

¡Atención dental gratuita próximamente en Western Slope!

Colorado Mission of Mercy (COMOM) llevará a cabo una clínica dental gratuita el viernes 4 y el sábado 5 de octubre en Glenwood Springs High School. Es una clínica "sin preguntas" a la que están invitados adultos y niños de todas las edades.

Con 125 sillones dentales portátiles en operación y la participación de 200 dentistas y cientos de higienistas, asistentes y otros profesionales de la salud bucal, se harán limpiezas, empastes, tratamientos de conducto y extracciones. Se donarán servicios de atención odontológica por un valor de más de $1 millón.

Los que quieran ser atendidos deben llegar temprano, y pueden hacer fila la noche anterior. Las puertas se abrirán a las 6:00 a. m. y permanecerán abiertas hasta que la clínica dental esté llena. No se dan turnos y no hay que llenar ninguna papelería. Los pacientes se atenderán por orden de llegada.

Jim Setterberg, DDS, uno de los codirectores de la clínica, explicó: "Miles de residentes de Colorado no pueden comer, dormir, trabajar ni funcionar por dolor dental. COMOM está para ayudar, en particular, en toda la región oeste del estado".

COMOM solicita que toda la gente y grupos informen sobre la próxima clínica en octubre a todos aquellos que necesiten atención odontológica gratuita. Puedes ver más información en línea en www.COMOM.org, o llamar al 720-648-0918 (pacientes) o al 720-648-0919 (voluntarios).

ATENCIÓN ODONTOLÓGICA GRATUITA

                       Clínica dental de COMOM en Western Slope

Viernes 4 al sábado 5 de octubre de 2019, las puertas se abren a las 6:00 a. m.

Glenwood Springs High School, 1521 Grand Avenue

CODIRECTORES DE LA CLÍNICA

Grand Junction George Gatseos, DDS Steve Reed, DDS Janet Gatseos, RDH

Glenwood Springs Jim Setterberg, DDS Dirk Fleischman, DDS Sherrie Setterberg, RDH

La Cruz Roja honra a los héroes

La Cruz Roja Americana en Colorado honró a los héroes locales que han hecho a diario más de lo que debían para ayudar a quienes más necesitaban en su evento Heroes Soirée en marzo. Entre quienes fueron honrados se encontraba el ayudante del sheriff Thomas Vondra, a quien se le otorgó el Sound the Alarm Award por arriesgar su vida al entrar a un edificio en llamas. Hoy un niño y un adulto están a salvo gracias a su valentía durante un incendio estructural. Su accionar salvó vidas.

En una noche conmovedora de celebración comunitaria, la Cruz Roja Americana de Colorado recaudó $567,000 para prevenir y aliviar el sufrimiento humano frente a emergencias. Tan solo el año pasado, se socorrió a cerca de 700 familias tras una catástrofe (en su mayoría incendios residenciales), más de 8,000 hombres y mujeres militares recibieron apoyo de la Cruz Roja y se capacitó a más de 60,000 residentes de Colorado en primeros auxilios y preparación para emergencias. Alpine Bank, benefactor de la Cruz Roja Americana de Colorado, tuvo el honor de asistir y ayudar a homenajear a los héroes locales de nuestra comunidad de Colorado.

Al Heroes Soiree de este año asistieron más de 600 residentes que disfrutaron de un desfile de los homenajeados, música en vivo y una subasta con la participación de Reggie Rivers, exjugador de los Denver Broncos. Algunos de los que hablaron al público en la velada fueron la vicegobernadora Dianne Primavera, el alcalde de Denver Michael B. Hancock y el director ejecutivo de la Cruz Roja Americana Gino Greco. Entre los asistentes estuvieron los copresidentes del evento, el President de Alpine Bank Norm Franke y su esposa Lisa, Christian y Jill Anschutz y Rick Steiner y Deirdre Wildman de Chrysalis, miembros de la comunidad y voluntarios.

¡Únete al Bmx de Durango en 2019!

Por la orilla del Río de las Ánimas en la región sudoeste del estado se encuentra el MBX de Durango. No es solo una pista de carreras de BMX, sino también una comunidad próspera. En los últimos cinco años, la pista ha escalado posiciones en el ranking, del puesto 14 a ser la pista número 2 en Colorado en 2018.

En su afán por alcanzar ese 1.° puesto, que traería una carrera del campeonato estatal a Durango, DGO BMX y sus corredores siguen recurriendo a lo que funciona: trabajar junto a la comunidad. "Nuestro éxito en los últimos años solo fue posible con el apoyo de patrocinios de comercios locales y del Departamento de Parques y Recreación", explica Jordan Rupe, operador de pista de DGO BMX.

Alpine Bank apoya a DGO BMX desde hace mucho tiempo y ha ayudado con becas para campamentos y, más recientemente, con un programa de préstamo de bicicletas y cascos para que todos los niños que quieran tener la oportunidad de probar esta disciplina puedan hacerlo. Sigue a Durango BMX en Facebook e Instagram para no perderte nada de sus misiones por una comunidad genuina con toda la diversión del BMX.

Actualización: Préstamos para empleados gubernamentales suspendidos

Actualización: A raíz de la noticia sobre la solución al cierre de operaciones del gobierno federal, ofrecemos algunos recordatorios relacionados con los préstamos de Alpine Bank a los empleados afectados. El 15 de febrero de 2019 finalizó en forma oficial el cierre parcial del gobierno.

Por lo tanto, el 19 de febrero de 2019 comienza el período de seis meses durante el cual tú, como beneficiario de un préstamo de Alpine Bank, puedes devolver el saldo de capital de tu préstamo con el 0% de gastos por interés acumulado y sin recargo por pago adelantado.

El capital del préstamo (el monto que solicitaste) debe devolverse antes del 19 de agosto de 2019 para evitar el pago de intereses.

Si el banco no recibe el pago del capital antes del plazo de seis meses, 19 de agosto de 2019, el préstamo pasará a tener una tasa estándar para esta línea de crédito Ready Reserve, actualmente una APR del dieciocho por ciento (18 %). El interés se calculará sobre el saldo diario promedio y un pago mensual mínimo del dos por ciento (2 %) del monto adeudado o diez dólares ($10.00), el que sea superior. Ignora los avisos de facturación que recibas antes del 19 de agosto de 2019.

Sabemos que esta ha sido una etapa estresante para ti y tu familia, y agradecemos la oportunidad de ayudarte a resolver esta emergencia.

No dudes en comunicarte con nosotros por cuestiones relacionadas con tu préstamo. Todas las sucursales de Alpine Bank estarán cerradas el lunes 18 de febrero por la conmemoración del Día de los Presidentes. Puedes comunicarte con un representante al cliente de Alpine Bank en la sucursal más cercana o llamar gratis al 800-551-6098.

Publicación del blog original - 28 de enero de 2019
Alpine Bank ofrece ayuda, en esta etapa de incertidumbre, a los empleados del gobierno federal suspendidos que adeudan préstamos. Estos préstamos exclusivos se establecerán como líneas de crédito Ready Reserve, el pago no se vencerá ni se acumulará ningún interés durante seis meses tras la fecha de finalización del cierre de los servicios del gobierno. Los deudores pueden optar por cancelar el préstamo durante el período de 6 meses. El préstamo será de hasta el sueldo neto de un mes del prestatario.  Inscribiremos a los interesados en este programa hasta el final del día hábil del lunes 28 de enero.

"Nuestro objetivo es ayudar a las personas con problemas en nuestras comunidades. Como banco de la comunidad, queremos ayudar a los vecinos que tienen problemas por causas ajenas a su voluntad, independientemente de la causa". 

Glen Jammaron, president de Alpine Bank

"En los 46 años de servicio a nuestros clientes, podemos decir que el éxito de nuestro banco es el reflejo de la fortaleza de las comunidades a las que brindamos servicios. Cuando nuestros vecinos necesiten apoyo, estaremos allí para ayudar. Esta es la tercera vez en 25 años que ofrecemos este tipo de ayuda a nuestros valiosos empleados federales. Como siempre, nos sentimos honrados de ayudar".  

Bob Young, fundador y Chairman de Alpine Bank

Alpine Bank anteriormente brindó apoyo a empleados federales suspendidos en 1995-96 y 2013.

Alpine Bank ha destinado $5 millones para otorgar estos préstamos que serán devueltos una vez que finalice el cierre de los servicios. Para calificar, el solicitante debe ser empleado del gobierno, actualmente con licencia sin goce de sueldo debido al reciente cierre de los servicios del gobierno, suministrar una verificación de terceros con respecto a su ingreso mensual y una identificación federal y del estado de Colorado. Los empleados del gobierno suspendidos que aún no sean clientes de Alpine Bank, pueden abrir una cuenta de cheques Liberty en Alpine para luego obtener este préstamo. 

El programa funciona de la siguiente manera:

  • El banco otorgará un préstamo de hasta el sueldo neto de un mes, hasta un máximo de $8,500, según la presentación del comprobante de ingresos, ya sea un recibo de 2018, un estado bancario o una declaración de pago de fin de año.
  • Además, el empleado deberá presentar una identificación aceptable, tanto estatal como del gobierno federal.
  • El préstamo será Ready Reserve en una cuenta de cheques. A tal efecto, los destinatarios que no tengan una cuenta de cheques de Alpine Bank, necesitarán abrir una para ser elegibles.
  • Las condiciones de pago serán: acumulación de intereses del 0%, sin pagos adeudados hasta 6 meses después de que el cierre de los servicios del gobierno haya terminado. El acuerdo establecerá que el saldo del capital vencerá y será pagadero en el término de 6 meses, PERO si no se recibe ese pago de capital, Ready Reserve se convertirá a los plazos estándar del (18%) calculados en función del saldo diario promedio y los pagos mensuales mínimos del dos por ciento (2%) del monto adeudado o diez dólares ($10.00), el que sea superior.  Este monto incluye cualquier cargo financiero adeudado.
  • Si bien los empleados que trabajen para contratistas federales no son elegibles para este programa, Alpine Bank hará todo lo posible para ayudar a estos clientes.

Cada una de las 40 sucursales del banco está preparada para ayudar a las personas que califiquen con el fin de aliviar la pérdida de ingresos que actualmente afecta a miles de trabajadores federales de Colorado. No se tendrán en cuenta los requisitos de suscripción para préstamos estándar del banco en estos préstamos.

Para obtener más información, visita la sucursal de Alpine Bank más cercana.

INTEGRACIÓN DE TRABAJO Y BIENESTAR

SHIFT WORKSPACES

En SHIFT Workspaces, en el centro dinámico de Denver, el yoga es gratis, el café está caliente y la cerveza está fría. Incluso hay masajes gratis y un bar donde sirven infusiones.

¿Por qué? De las 24 horas del día, de lunes a viernes, el estadounidense promedio pasa un tercio de ese tiempo trabajando. Grant Barnhill, fundador de SHIFT Workspaces, sostiene que el entorno en el que trabajamos puede marcar la real diferencia entre una tarea monótona y pesada, y el flujo creativo. Un espacio de trabajo conjunto, oficinas privadas, salas de reuniones e incluso una oficina virtual son opciones para los miembros que hacen sus tareas en cualquiera de las dos instalaciones de SHIFT.

Grant llegó a su plan estrella para un lugar de trabajo por casualidad. Cuenta que hace unos años, cuando estaba desarrollando departamentos boutique, su espacio de oficina era horrible. Elaboró una encuesta para su equipo donde les preguntaba qué debería tener el lugar de trabajo ideal. ¿Las respuestas? En principio, mucha luz, un lugar para hacer ejercicios y una cocina y un bar bien equipados.

"Incorporamos las sugerencias al 100 por ciento", comentó Grant. "Al principio, SHIFT fue nuestra oficina central, luego se convirtió en un lugar de trabajo compartido para nuestra compañía y para otros".

Internet de alta velocidad es tan solo el comienzo. Los ambientes son luminosos, alegres y acogedores. El equipamiento y el mobiliario son exclusivos, con muebles cómodos y obras de arte únicas. Hay lugares de trabajo al aire libre e incluso algunas bicicletas para compartir que se pueden usar para hacer mandados o simplemente para tomarse un descanso.

"Tenemos muchos socios del mundo corporativo estadounidense. Realmente es muy interesante observar su expresión corporal y su energía cuando llegan", agrega Grant. "Después de casi seis meses, parecen otras personas". El primer local SHIFT, un edificio en Corona Street, se adquirió con todo su inventario: tenía estanterías viejas, aparatos electrónicos y máquinas.

"Debemos tener en cuenta las necesidades del entorno y de la comunidad. Debemos cuidar a nuestros empleados y a nuestros socios".

-Grant Barnhill, fundador de SHIFT Workspaces

"Seleccionamos lo que a nuestro criterio era la electrónica más extraordinaria e hicimos arte con ello", dijo Grant. Estas reliquias forman parte de la decoración de SHIFT y ayudan a conservar la historia y la sensación de pertenencia del antiguo edificio de ladrillo y madera. La visión holística que generó sus lugares de trabajo innovadores también se extendió a su filosofía de negocios. "Los días en que solo me preocupaban las ganancias trimestrales quedaron en el pasado", comenta. "Debemos tener en cuenta las necesidades del entorno y de la comunidad. Debemos cuidar a nuestros empleados y a nuestros socios".

PRESERVAR EL PASADO Y FORJAR EL FUTURO SOBRE UNA BASE SÓLIDA

ROBIN THEOBALD

Robin Theobald, residente de Breckenridge, pertenece a la quinta generación de la familia y cuenta con orgullo que sus jóvenes nietos representan la séptima generación. Restauró 16 edificios históricos y ayudó a guiar la Breckenridge Heritage Alliance. Contribuyó con un plan de desarrollo comercial para apoyar a los emprendedores. Y con Patty, su esposa desde hace 37 años, creó un premio anual para homenajear la extraordinaria contribución a la preservación histórica del pueblo.

La historia de Robin comienza en su casa natal, en lo que hoy es uno de los nueve museos Breckenridge Heritage Alliance. "Esta casa fue construida por Barney Ford, un famoso esclavo fugitivo", contó. En la década de 1880, Ford vivió con su familia en esta casa, administró un restaurante y algunas minas. También fue un vocero fundamental en las negociaciones de los derechos civiles estatales.

"Mis padres la compraron en la década del 40 y viví aquí cuando era niño", afirmó Robin. Ten en cuenta que en 1951, cuando él nació, Breckenridge aún no era una ciudad con un centro de esquí. "Aprendí a esquiar en Cooper Hill, Leadville."

Estos hechos e historias fascinantes del pasado es lo que Robin busca inmortalizar junto con el interés visual de las estructuras de la era victoriana que se remontan a la época de las minas de oro.

"Siempre creí en la preservación histórica", comentó. "Existe algo en esto de impulsar cosas. Lo veo como una continuidad". Esa continuidad incluye a su hijo Rob, ingeniero civil, que también contribuye en el negocio familiar. "Somos realmente afortunados", contó Robin.

"Él hace muchos análisis de suelo, diseños de muros de contención, diseños de cimentación y cosas por el estilo".

"Siempre creí en la preservación histórica, existe algo en esto de impulsar cosas. Lo veo como una continuidad".

-Robin Theobald, residente de Breckenridge, pertenece a la quinta generación

De su trabajo de restauración, tiene algunos favoritos. Uno es el Breckenridge Sawmill Museum, reconstruido por completo con todo el equipamiento original y abierto todo el año. "En una comunidad no puede faltar un aserradero", afirmó. Podrías no tener un bar, un salón de juegos o un hotel. Había muchos aserraderos por aquí, ya que se requería mucha madera.

"Uno de nuestros inquilinos es YoYo Loco (una tienda especializada en juguetes)", comentó. "Tiene una gran tienda. A los niños les encanta y arrastran a sus padres hasta allí. Tiene éxito con una tienda que solo ocupa unos pocos metros cuadrados".

Con el cambio de pueblo minero a localidad con un centro de esquí, Robin vió a Breckenridge convertirse de un destino de temporada a uno para disfrutar durante todo el año. "Breckenridge es el lugar donde quiero estar", afirmó. "Cada vez está mejor".

GANARSE LA VIDA ADOPTANDO UN ESTILO DE VIDA - PIONERO DEL ESQUÍ

KLAUS OBERMEYER 

Klaus Obermeyer, nacido en Baviera en 1919, ha sentido este amor por el esquí durante toda su vida, un deporte que comenzó a practicar cuando tenía 3 años. En 1947, animado por su amigo y director de una escuela de esquí, Friedl Pfeifer, Klaus emigró a lo que en aquel entonces era un centro de esquí que recién comenzaba a operar en el histórico pueblo minero de Aspen, Colorado. Allí, construyó un imperio. Y también hizo historia.

"La vida es una fiesta y estamos bailando en una pista en movimiento. Todo cambia y siempre hay oportunidades. Siempre hay nuevas oportunidades".

- Klaus Obermeyer, fundador de Sport Obermeyer

Sport Obermeyer, fundada hace más de 70 años en el ático de la casa de Klaus, es ahora una empresa que viste a cientos de miles de amantes de los deportes de invierno en todo el mundo con ropa y equipos con tecnología de vanguardia para ofrecer el mejor rendimiento al aire libre.

Este entusiasta de 98 años nada media milla todos los días y sigue esquiando habitualmente. "El esquí es mi vida", comentó Klaus. "Todo lo que pasó se relaciona de alguna manera con el esquí".

En 1948, inició una tendencia mundial con su innovadora parka de plumón, que fue confeccionada con un edredón que su madre alemana insistió en que llevara a su viaje a Estados Unidos. Klaus comenta que antes, los esquiadores subían por la telesilla de Aspen usando abrigos largos. Estos abrigos eran excelentes a la hora de subir pero poco prácticos para el descenso de cuatro minutos por la montaña.

"Así que había que mandar el abrigo en la telesilla" comentó Klaus. "En la próxima subida se sentía frío y recién te encontrabas con tu abrigo a mitad de camino". 

¿Quién fue el primer cliente de la parka de plumón? El actor Gary Cooper.

En las décadas siguientes, Sport Obermeyer diseñó y presentó ropa y equipos innovadores: cuello de tortuga con cremallera, pantalones de esquí elásticos, guantes ergonómicos preformados, gafas de doble lente y el primer tejido exterior impermeable/transpirable de Gore-tex®. Klaus es inquebrantable en lo que respecta a la calidad y sigue influyendo en la marca.

"Nunca hay que optar por lo más económico, siempre por la mejor calidad", dijo Klaus. "Hay muchas oportunidades para hacer cosas que realmente funcionen".

Klaus reflexiona sobre los primeros días del centro y sobre otro visionario, el desarrollador Walter Paepcke. "Walter pensó que Aspen era el lugar ideal para desarrollar una ciudad atractiva donde personas pensantes pudieran compartir su música, filosofía y pintura", comentó. "Todo funcionó. Y es fantástico". ¿Quieres saber más de este casi centenario? "La vida es una fiesta y estamos bailando en una pista en movimiento. Todo cambia y siempre hay oportunidades. Siempre hay nuevas oportunidades", dijo. "¿No es maravilloso?"

MANTENER LA TRADICIÓN POR GENERACIONES - CAPULLO PERENNE

FLOWER MART

En lo que a placeres se refiere, podría decirse que las flores frescas ocupan el primer lugar. Y a medida que crecen los negocios en Glenwood Springs, hay muy pocos que persisten como The Flower Mart. Si las paredes hablaran, te contarían sobre romances y bodas, nacimientos y muertes, pérdidas y triunfos. Las flores representan todos estos eventos de la vida en una comunidad.

"Literalmente, puedes enviar tus emociones físicamente a alguien en forma de flores. No creo que eso pase de moda".

-Jessica Moss, propietaria de The Flower Mart

Más que simplemente propietarios del negocio, las personas al mando describen su papel como administradores de esta icónica empresa. The Flower Mart ya ha cumplido medio siglo, y Dennis y Lynne Bader, propietarios durante 22 años, recientemente pasaron el mando a su nueva directora: la dinámica emprendedora Jessica Moss.

Jessica nació en Colorado y tiene experiencia en la venta minorista de centros turísticos en Aspen y Snowmass. Con el tiempo, se sintió atraída hacia Glenwood. "Dirigir tiendas de esquí fue muy divertido, pero quería ser parte de esta comunidad", comentó. "Cuando conocí a Dennis y a Lynne, nos dimos cuenta de la cantidad de similitudes que había en nuestras vidas. El camino que habían tomado fue una gran inspiración para mí. Así que se convirtieron en mis mentores".

Los Bader comprendieron rápidamente que Jessica compartía su espíritu comunitario y compromiso.

"Creo que es muy importante dejar un legado cuando tienes un negocio en una comunidad durante 51 años", afirmó Dennis.

Cuando los Bader adquirieron The Flower Mart, Internet era un concepto bastante nuevo. En 2018, las innovaciones de Jessica incluyeron una aplicación y un sitio web nuevos, además del uso del espacio convenientemente ubicado para dar clases y organizar eventos para incentivar la creatividad y la conexión. También agregó regalos a su inventario y obras de arte locales.

"Queremos lograr la participación de la comunidad más joven", comentó Jessica. "Ofreceremos clases para que las personas trabajen con flores y haremos arreglos juntos". Además de las clases de arreglos florales, piensa integrar clases de arte, como pinturas con acuarelas, y de yoga en las instalaciones.

Si bien algunas cosas cambian, el sentimiento que se expresa con un envío de flores sigue siendo el mismo. "Es una de las pocas maneras en que se puede expresar generosidad de manera espontánea. Literalmente, puedes enviar tus emociones físicamente a alguien en forma de flores", afirma Jessica. "No creo que eso pase de moda".

A un florista se le encomienda parte de lo mejor y lo peor del ciclo de vida de las personas y de la experiencia humana. "Algunos días ni siquiera puedo imaginar lo que representan las flores", comentó. "Ofrecen suavidad, dan amor, brindan consuelo".

LA CIENCIA AL ALCANCE DE LOS NIÑOS

EUREKA! MCCONNELL SCIENCE MUSEUM

En 1990, mucho antes de que la sigla en inglés STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería, Matemática) fuera un eslogan, John McConnell era un físico recién jubilado que acababa de trasladarse a Grand Junction. Jubilado, pero no conforme con el hecho de estar inactivo, trabajó como voluntario en la escuela primaria para compartir su pasión por la ciencia con los niños.

También comenzó a hacer experimentos prácticos y a organizar exposiciones y muestras para el salón de clases. La demanda por su innovador método de enseñanza comenzó a extenderse por Western Slope, así que comenzó la tarea con la ayuda de su esposa Audrey.

"Queremos personas que usen la tecnología para resolver los problemas del futuro. Por lo tanto, necesitamos que nuestros niños encuentren pasión por la ciencia y asuman pronto esa misión".

- Jenn Moore, directora ejecutiva de Eureka! McConnell Science Museum

"Fuimos a pueblos como Dove Creek, Cortez y Maybell. Veíamos hasta 800 niños en una semana", contó John. "Y fue simplemente fantástico".

En 1998, la escuela primaria Wingate Elementary le ofreció un salón de clases de 1,500 pies cuadrados para un museo de ciencia y tecnología que él llamó "Sci Tech Exploratorium". Poco después, el anterior edificio de Columbus School se puso a disposición. Allí, más de 160 exhibiciones interactivas —cada una preparada por John— enseñan sobre cada rama de la ciencia: desde física hasta química, geología, biología y otros campos.

John dirigió el John McConnell Math & Science hasta 2009, cuando se contrató al primer director remunerado. En la actualidad, el centro administrado por la directora ejecutiva Jenn Moore recibe a 17,000 visitantes todos los años. Pero la historia no termina aquí.

En 2018, el centro ocupará una superficie de 13,000 pies cuadrados, con un valor de $5.5 millones, en el nuevo edificio de ingeniería del campus de la Colorado Mesa University. Esta instalación permitirá el doble, e incluso el triple, de visitas al museo y de ofrecimientos para campamentos de verano. Con la nueva ubicación, también viene un nombre diferente y un nuevo logotipo: Eureka! McConnell Science Museum.

Siempre hay oportunidades para ayudar. Según Jenn, el centro necesita muchos voluntarios, pasantes y docentes cada año. Y, por supuesto, contribuyentes.

"Hemos tenido contribuyentes para esta campaña de recaudación de fondos desde Cortez hasta Steamboat", contó. "Ahora mismo estamos experimentando un momento de transición muy emocionante".

Jenn, con su educación y experiencia en ingeniería, investigación hidrológica y docencia, transmite la pasión de compartir la ciencia con los niños.

"Los niños reciben menos de una hora de ciencia por semana en el salón de clases. Existe una enorme brecha en el aprendizaje STEM en todo EE. UU., y estamos intentando reducirla", afirmó. "Queremos personas que usen la tecnología para resolver los problemas del futuro. Por lo tanto, necesitamos que nuestros niños encuentren pasión por la ciencia y asuman pronto esa misión".